IL DIPARTIMENTO VVF COMUNICA:

Aggiornamenti in merito all'erogazione degli emolumenti di cui agli accordi sindacali nazionali per il personale del comparto "Vigili del fuoco e soccorso pubblico" sottoscritti nel mese di febbraio 2018
 
Rinnovo contrattuale triennio 2016-2018

Si rende noto che sulla Gazzetta Ufficiale, Serie Generale n. 100 del 2 maggio 2018, supplemento ordinario n. 21/L, sono stati pubblicati i seguenti provvedimenti:
 -decreto del Presidente della Repubblica n. 41 del 15 marzo 2018 recante recepimento dell´accordo sindacale per il personale non direttivo e non dirigente del Corpo nazionale dei vigili del fuoco "Triennio economico e normativo 2016-2018";

- decreto del Presidente della Repubblica n. 42 del 15 marzo 2018 recante recepimento dell´accordo sindacale per il personale direttivo e dirigente del Corpo nazionale dei vigili del fuoco "Triennio economico e normativo 2016-2018".

Al riguardo, si rappresenta che entro la fine del mese di maggio 2018 saranno corrisposti della Direzione dei Sistemi Informativi e dell´Innovazione del Ministero dell´Economia e delle Finanze (ufficio che gestisce la piattaforma NoiPA) gli arretrati derivanti dai suindicati provvedimenti per il periodo da gennaio 2016 a maggio 2018, mediante emissione di cedolino separato.
A decorrere dalla mensilità di giugno 2018, si procederà all´adeguamento del valore delle componenti fisse e continuative alle nuove misure previste dal procedimento negoziale, con assorbimento dell´indennità di vacanza contrattuale.

Accordi sulla valorizzazione delle condizioni di impiego del personale VVF

Relativamente agli emolumenti previsti dagli accordi per la valorizzazione, a livello retributivo, delle peculiari condizioni di impiego del personale non dirigente del Corpo, recepiti con decreti presidenziali del 26 marzo 2018 in corso di pubblicazione, si rappresenta quanto segue:
l´incremento, con decorrenza 1 ottobre 2017, del valore dell´indennità di rischio e dell´indennità mensile sarà applicato direttamente dalla suddetta struttura del MEF, previa pubblicazione in G.U. dei citati provvedimenti di recepimento;

 a differenza del suddetto incremento, l´attribuzione - con la medesima decorrenza - della nuova componente accessoria denominata "assegno di specificità" prevede l´adozione di un apposito provvedimento dell´Amministrazione; pertanto, i relativi emolumenti potranno essere erogati a seguito del superamento, da parte del decreto economico, dei prescritti controlli di regolarità amministrativa e contabile e della codifica della nuova componente nella piattaforma NoiPA;

Si fa riserva di successive comunicazioni in ordine all´elemento retributivo accessorio una tantum previsto per il solo anno 2017.

Si trasmette, in allegato, il contratto di cui all'oggetto, pubblicato in Gazzetta Ufficiale.
Cordiali saluti.
Il Segretario Generale CISL FNS
Pompeo MANNONE

In allegato il testo dell'Accordo sottoscritto in data odierna per il Fondo di Rischio e di Posizione di risultato.

Allegati

CNVVF_Accordo Fondo Rischio e posizione.pdf	91 kB
CNVVF_Testo Accordo.pdf	692 kB